Съдържание
Ръководителите на сестрински грижи осигуряват грижи за пациентите и контролират сестринския персонал. Супервайзорът проверява дали има достатъчно персонал във вашето отделение, взаимодейства с пациента и вашето семейство, управлява проблеми, които могат да възникнат по време на вашата смяна, и насочва и наблюдава всички аспекти на грижите за пациентите.
обучение
Медицинска сестра, която ръководителят отговаря за обучението на персонала. Обикновено планира и организира ориентация за нови медицински сестри и също се включва в обучението за работа.
надзор
Ръководителят на медицинските сестри отговаря за работата на медицинските сестри в техния медицински персонал. Той гарантира, че отчетите, докладвани в края на смяната, са правилни и се уверете, че вашият персонал правилно съхранява всички необходими медицински принадлежности и оборудване преди, по време и в края на смяната.
Инсталационни нужди
За да се осигури по-добро обслужване на клиентите в здравната единица, ръководителят на медицинска сестра проучва проучвания и информация за подобряване на сестринските грижи. Надзорният орган се консултира с медицинския и управленския персонал по въпросите на сестринските грижи в рамките на заведението, а след това помага да се разработят стратегии за справяне с тези проблеми и да се гарантира, че нуждите на пациентите са изпълнени. Това може да включва помощ в бюджетния процес.
Образователни изисквания
Медицинският ръководител обикновено има магистърска степен, но някои звена за здравни грижи получават 4-годишна степен на медицински сестри, ако имат трудов стаж, както и клиничен опит. Супервайзорските сестри също се нуждаят от силни умения за обслужване на клиенти и способност да слушат ефективно.
заплата
Към май 2010 г. ръководителят на медицински сестри може да направи повече от 44 500 долара годишно, според PayScale. PayScale съобщи, че средната национална ставка за медицински сестри е от $ 13.00 до $ 18.00, средната ставка за извънреден труд е $ 12.00 до $ 25.00.